Att arbeta i Spanien

Att arbeta i Spanien

Vill du bo och arbeta under den spanska solen? Med rätt dokumentation och förberedelser är det fullt möjligt att arbeta i Spanien.

Hur hittar jag jobb i Spanien?

I Spanien publiceras de flesta lediga tjänster online på InfoJobs-plattformen, men du kan också söka jobb på LinkedIn och den officiella bemanningsbyrån SEPE. Bemanningsföretag i Spanien, kända som "ETT" (Empresa de Trabajo Temporal), hanterar tillfälligt arbete och förmedling för stora företag.

Vad behöver jag för att arbeta i Spanien?

• Alla som vill arbeta, köpa ett hus eller betala skatt behöver ett NIE-nummer.
• Seguridad Social är det spanska socialförsäkringssystemet. Så snart du börjar arbeta måste du registreras. Arbetsgivare registrerar sig vanligtvis för den anställde; eventuella familjemedlemmar måste göra det själva. Egenföretagare (autónomos) registrerar sig personligen. Efter registreringen får du ett Número de Afilicación (barnnummer), vilket ger dig tillgång till sjukvård, pensioner och andra sociala rättigheter.
• "Empadronamiento" (arbetsintyg) är registreringen hos kommunen där du bor. Detta bevis krävs ofta för andra förfaranden, såsom att ansöka om uppehållstillstånd eller öppna ett bankkonto.

Vilka typer av anställningsavtal finns det i Spanien?

Den spanska arbetslagen (Estatuto de los Trabajadores) skiljer mellan olika typer av avtal. Oavsett avtalstyp måste följande information alltid inkluderas:

• - Funktionen och arbetstiderna
• -Lönen och utbetalningsfrekvensen
• -Prövperioden
• -Hänvisning till tillämplig kollektivavtal
• -Avtalets löptid
• -Arbetsgivarens och arbetstagarens underskrift

Tillsvidareanställningen (Contracto indefinido) är den mest stabila anställningsformen i Spanien. Under vissa omständigheter har arbetstagaren rätt till avgångsvederlag (indemnización) vid uppsägning av anställningen. Storleken på denna ersättning beror på anställningens längd och orsaken till uppsägningen. I de flesta sektorer anger ett kollektivavtal (convenio colectivo) minimivillkor, såsom arbetstid, vilodagar och bonusar.

Det tidsbegränsade kontraktet (contracto temporal) har ett tydligt start- och slutdatum. Spanska arbetsgivare får inte förnya tidsbegränsade kontrakt på obestämd tid. Efter en viss period måste det omvandlas till ett tillsvidareanställning.

Säsongskontraktet (fijo descontinuo) ligger någonstans mellan tillsvidareanställning och tidsbegränsad anställning. Den anställde återvänder varje år under en viss period. Mellan arbetsperioderna upprätthåller den anställde en formell relation med arbetsgivaren, och du kan behålla din rätt till arbetslöshetsersättning (paro).

Praktikplatser och praktikplatser (becarios/prácticas). Studenter och nyutexaminerade kan få ett praktik- eller utbildningskontrakt. Dessa är ofta kortvariga och erbjuder begränsad ersättning. Spanska företag samarbetar ofta med utbildningsinstitutioner eller universitet för dessa placeringar. Inget separat arbetstillstånd krävs.

Löner, skatter och sociala avgifter

Om du arbetar i Spanien får du vanligtvis din lön månadsvis via en lönespecifikation (nómina).

Impuesto sobre la Renta de las Personal Físicas (IRPF) är den spanska inkomstskatten. Beloppet beror på din lön, familjesituation och vilken region du bor i. Din arbetsgivare drar av IRPF från din lön varje månad och betalar in den till skattemyndigheterna. Om för mycket innehålls får du en återbetalning mellan april och juni. Om för lite innehålls kan du behöva betala extra.

Socialförsäkringsavgifter dras också av från din lön. Dessa avgifter är obligatoriska, även för tillfälliga eller deltidsanställningar. Om du arbetar i Spanien utan att vara registrerad hos socialförsäkringen har du inte rätt till sjukförsäkring eller pensionsinkomst.

I Spanien föreskriver många kollektivavtal (convenios) två extra månadslöner per år. Dessa belopp betalas antingen ut två gånger, eller så ingår de i din årslön och fördelas över de 12 månaderna.

Behöver jag kunna spanska för att arbeta i Spanien?

Spanska är huvudspråket i praktiskt taget alla jobb i Spanien. Arbetsgivare i internationella företag eller turistregioner förväntar sig vanligtvis att du förstår grundläggande spanska. I större städer är chanserna att hitta ett jobb där engelska är tillräcklig ofta högre.

Är mina examensbevis giltiga i Spanien?

För de flesta yrken gäller ditt nederländska eller belgiska examensbevis. Det finns dock några undantag för yrken inom utbildning, (psykisk) hälso- och sjukvård, teknik och juridik. För dessa krävs ofta officiellt erkännande (homologering eller yrkeserkännande). Ansökan om detta behandlas av utbildnings- och yrkesutbildningsministeriet, vilket kan ta några månader. För andra yrken kan en auktoriserad översättning av ditt examensbevis krävas.

Arbetsrättigheter och skydd:

Alla anställda i Spanien omfattas av Estatuto de los Trabajadores, den spanska arbetsrätten. Denna lag garanterar grundläggande rättigheter som sjukfrånvaro och förmåner genom socialförsäkringen, samt skydd mot orättvis uppsägning.

Kollektivavtal kan innehålla ytterligare förmåner, såsom matkuponger, ersättningar eller kortare arbetsveckor. EU-medborgare har samma anställningsrättigheter i Spanien som spanjorer. Om du har några problem kan du kontakta arbetsinspektionen eller den statliga arbetsförmedlingen (SEPE).

Kan jag också börja som egenföretagare?

Många utlänningar väljer att bli egenföretagare (autonom). För att göra det måste du registrera dig hos Skatteförvaltningen och socialförsäkringsmyndigheten. Du får ett skattenummer (número de alta censal) och betalar en fast månatlig socialförsäkringsavgift (cuota de autónomos). Beloppet beror på din inkomst. Som egenföretagare är du skyldig att utfärda fakturor, deklarera moms (IVA) och inkomstskatt (IRPF) samt föra din egen bokföring.

Vanliga frågor (FAQ)

• Kan jag arbeta i Spanien som nederländsk eller belgisk medborgare? Ja, som EU-medborgare får du arbeta i Spanien.
• Behöver jag ett NIE-nummer för att arbeta? Ja, detta identifikationsnummer krävs för alla jobb, skatter och registreringar.
• Behöver jag tala spanska för att hitta arbete? Vanligtvis, ja, även om man i turistområden ofta klarar sig med engelska.
• Är mina examensbevis giltiga i Spanien? Ja, vanligtvis. Endast för reglerade yrken (som läkare eller lärare) krävs erkännande.
• Kan jag börja som egenföretagare? Ja, du kan registrera dig som autonom och starta eget företag.

Drömmer du om att bo och arbeta i Spanien?

CasaLasDunas hjälper dig att hitta ditt drömhus. Boka en gratis konsultation och låt CasaLasDunas experter ta hand om allt från början till slut.

Upptäck mer:

• CasaLasDunas registrerade API
• Att köpa ett hus i Spanien
• Om oss